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Tafeln und Organisationssysteme

Tafeln und Organisationssysteme

Für die perfekte Ordnung und schnelle Übersicht am Arbeitsplatz: Tafeln und Organisationssysteme verhelfen zu mehr Sicherheit im Betrieb. Mit Wandhaltern, Klarsichttafeln und Informationstafeln können Sie wichtige innerbetriebliche Informationen zu Organisation und Arbeitssicherheit ganz einfach an den dafür vorgesehenen Stellen aushängen.

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Klarsichttafeln

Übersicht und Strukturen mit Klarsichttafeln von DENIOS 

Die robuste Fertigung unserer Tafeln und Organisationssysteme sorgt für lange Lebensdauer auch im anspruchsvollen Produktionsalltag. Ideal einzusetzen in Produktion, Lager und Werkstatt - wichtige Informationen, Hinweise oder Anweisungen sind stets zum Nachschlagen griffbereit. Dank strapazierfähigem, flexiblem Kunststoff bleiben die Dokumente frei von Schmutz. Die Organisationssysteme und Tafeln können problemlos durch ein einfaches Austauschen der Dokumente aktualisiert werden.

In unserem Sortiment finden Sie Tafeln mit unterschiedlichen Befestigungsmöglichkeiten, die sich für alle Arbeitsplätze eignen. Neben den Tafeln zum Aufhängen an der Wand, sind unsere Organisationssysteme auch zum Aufstellen oder mit magnetischer Rückseite erhältlich.


Welche Informationen müssen in einer Infotafel im Betrieb ausgehängt werden?

Alle Unternehmen sind gesetzlich verpflichtet, bestimmte Informationen und Gesetze in ihrem Betrieb auszuhängen. Diese müssen jederzeit einsehbar und für alle Mitarbeiter zugänglich sein. Das betrifft zunächst alle Informationen, die im Notfall vorhanden sein müssen. Dazu gehören Anleitungen für Erste Hilfe Maßnahmen, Notruflisten sowie die Kontakt- und Anfahrtsdaten von naheliegenden Krankenhäusern. Außerdem müssen die gesetzlich vorgeschriebenen Ersthelfer im Unternehmen bekannt sein. Es empfiehlt sich diese Informationen an zentralen Stellen anzubringen, sodass im Notfall nicht lange nach den Informationen gesucht werden muss.

Neben Erste Hilfe Maßnahmen sind Unternehmen verpflichtet ausgewählte Gesetze den Arbeitnehmern zugänglich zu machen. Die Gesetze müssen jederzeit ohne Ankündigung oder Anmeldung einsehbar sein. Dazu gehören u.a. das Arbeitszeitgesetz, Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz, Arbeitsgerichtsgesetz und die arbeitsrechtlichen Vorschriften im Bürgerlichen Gesetzbuch. Je nach Betrieb können weitere Vorschriften hinzukommen, beispielsweise Unfallverhütungsvorschriften, etc. Wichtig ist außerdem, dass diese in allen Betriebsstätten vorhanden sind, nicht nur in der Zentrale. Ist ein betriebsinternes Intranet vorhanden, können die Vorschriften auch digital zugänglich gemacht werden. 

Anwendungsbeispiel Organisationssysteme